16 may 2011

¿Por qué trabajar en la nube?

¿Lo Sabias? 4.0 (did You Know? 4.0)

Ponencia: Cloud Computing: ¿Una nueva dimensión del teletrabajo?

Ponencia: El impacto laboral de la descentralización tecnológica: El Teletrabajo

Debate en la 2 sobre el Teletrabajo

Internet y las nuevas tecnologías están cambiando no sólo nuestro modo de comunicarnos sino también nuestra forma de trabajar. Uno de estos cambios ha sido la aparición del teletrabajo, es decir, del trabajo fuera del propio puesto de trabajo. Según un estudio universitario, España es de los países con un índice laboral más bajo en la incidencia del teletrabajo: mientras en países como Holanda, Dinamarca o Finlandia esta práctica supone más del 20 por ciento de los trabajadores, en España no llega al 10 por ciento. Coloquio sobre el teletrabajo con José Antonio Gelado , teletrabajador, Periodista free-lance; Miguel Vidal , Director de la empresa de tecnología TehcIdeas; y María José Poza, Psicóloga, especialista en el ámbito del Trabajo

http://www.rtve.es/alacarta/videos/television/para-todos-debates-teletrabajo/1022396/

INTECO - Seguridad, Observatorio, Área Jurídica de la Seguridad y las TIC, Enciclopedia Jurídica, Artículos

Teletrabajo

Tabla de contenidos

  • Definición
  • Implicaciones jurídicas
  • Legislación aplicable
  • Jurisprudencia y resoluciones
  • Doctrina relacionada
  • Categorías


Definición


Forma de trabajo que se realiza en un lugar alejado de las oficinas centrales o centros de trabajo habituales, y que implica la utilización de equipos informáticos y de telecomunicaciones como herramientas primordiales para el cumplimiento de las actividades.

El teletrabajo implica una forma de relación laboral que surge con el desarrollo de las nuevas tecnologías, en virtud de lo cual las únicas actividades que están sujetas a éste régimen son las referentes al tratamiento de información, las mismas que deben ser susceptibles de transmisión mediante el uso de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC).

Existen diversos criterios de clasificación del teletrabajo, dentro de los cuales se pueden distinguir:


  • Lugar donde se desempeña el trabajo (a domicilio, telecentro, móvil).
  • Modo de comunicación con la empresa (off line, one way line, on line).
  • Régimen jurídico aplicable (freelance, por cuenta ajena).


Más información: 

INTECO - Seguridad, Observatorio, Área Jurídica de la Seguridad y las TIC, Enciclopedia Jurídica, Artículos: "El teletrabajo: Análisis jurídico-laboral. Autor: Javier Thibault Aranda, Consejo Económico y Social (España)"